CCUS従業員登録、紐づけまで迷わない！

新しく従業員を雇ったら「技能者の新規登録」が必要です

新しく従業員を雇い、その方がまだ建設キャリアアップシステム（CCUS）に登録していない場合は、まず「技能者登録」という手続きを新しく行う必要があります。

これは、働く職人さん一人ひとりに専用のICカードを発行するための大切な手続きです。

この手続きを行うことで、職人さんのこれまでの経験や持っている資格がシステムにきちんと記録されるようになります。

しかし、この登録にはたくさんの確認書類が必要で、インターネットの画面から一枚ずつ書類の写真をアップロードしていくなど、慣れない方にとっては非常に時間がかかる作業となっています。

技能者登録だけではダメ？会社との紐づけが大切な理由

ここで多くの方が勘違いしやすいポイントがあります。

実は、従業員の方の「技能者登録」を済ませただけでは、CCUSの従業員登録としてはまだ半分しか終わっていません。

せっかく職人さんの登録ができても、その職人さんが「あなたの会社に所属している」という設定を行わなければ、現場でカードをタッチしたときに会社の業績や実績としてカウントされないのです。

そのため、技能者登録が終わったあとに、会社の管理画面からその職人さんを自社の従業員として登録する「所属紐づけ」という作業を必ずセットで行う必要があります。

この二つのステップをどちらも完了させて、初めて正しいCCUSの従業員登録が完了します。

CCUSの従業員登録が「難しい」「進まない」と感じる原因

「説明を読んでも、画面のどこを押せばいいのかさっぱりわからない」

そう感じてしまうのは、決してあなただけのせいではありません。

CCUSのシステムはとても細かく、ITにあまり詳しくない方にとっては少し不親切に感じられる部分も多いのが現状です。

特に30代から50代の事業主のご家族さまから、「何日もパソコンの前で格闘したけれど、エラーが出て先に進まない」という悲痛なお声をよく耳にします。

必要書類に不備があると何度もやり直しになってしまい、気づけば何週間も手続きがストップしてしまうことも珍しくありません。

面倒な手続きはプロにおまかせ！代行サポートのすすめ

現場の仕事や日々の経理事務だけでも忙しいのに、これ以上難しいパソコン作業に時間を取られるのは本当に大変ですよね。

そんなときは、建設業を専門にしている行政書士の力を借りてみませんか？

当センターでは、登録に困っている現場で働くたくさんの方々から、代理手続きのご依頼をいただいております。

専門の行政書士があなたに代わって、面倒な書類のチェックからシステムへの入力、会社との紐づけまで、すべて責任を持って対応いたします。

もし「自分で行うのはもう限界かも」と感じていたら、どうぞ当センターの有料サポートをご利用ください。

みなさまのお話をじっくりとお聞きし、スムーズに登録が終わるようお手伝いをいたします。